L’art.45 del DDL Bilancio 2027 modifica l’art. 53 del nuovo TUIR (Dlgs n. 117/2026) riconoscendo, per il periodo d’imposta 2027, l’innalzamento a 2.000 euro del limite di esclusione dal reddito dei fringe benefit non solo in favore dei lavoratori dipendenti con figli a carico, ma anche ai lavoratori dipendenti che non hanno compiuto 31 anni.
Si ricorda che è al momento previsto che non concorre a formare reddito, entro il limite di euro 1.000 euro, il valore dei beni ceduti e dei servizi prestati ai lavoratori dipendenti ed anche le somme erogate o rimborsate ai medesimi lavoratori dai datori di lavoro per il pagamento delle utenze domestiche del servizio idrico integrato, dell’energia elettrica e del gas naturale, delle spese per la locazione dell’abitazione principale o per gli interessi sul mutuo relativo all’abitazione principale.
Detto limite di 1.000 euro è elevato a 2.000 per i lavoratori dipendenti con figli a carico (compresi quelli nati fuori dal matrimonio riconosciuti e i figli adottivi, affiliati o affidati). Il DDL Bilancio estende il limite più elevato ai dipendenti che non hanno compiuto 31 anni, anche se non hanno figli.